3月4日，天津鋼管集團(tuán)股份有限公司總經(jīng)理丁華帶領(lǐng)企管信息部、人力資源部等相關(guān)部門(mén)負(fù)責(zé)人，到天淮公司調(diào)研指導(dǎo)工作。

當(dāng)天上午，丁華一行深入天淮公司熱軋、精整、質(zhì)量檢驗(yàn)、成品庫(kù)、檢化驗(yàn)室、備件庫(kù)等重點(diǎn)崗位和部門(mén)，仔細(xì)查看生產(chǎn)線的運(yùn)行情況，詳細(xì)了解工藝流程和相關(guān)情況，對(duì)天淮公司經(jīng)營(yíng)生產(chǎn)情況給予肯定。

在座談會(huì)上，丁華認(rèn)真聽(tīng)取天淮公司工作匯報(bào)，并與參會(huì)人員進(jìn)行深入交流，對(duì)天淮公司的下一步工作進(jìn)行部署。丁華指出，天淮公司要由生產(chǎn)型企業(yè)向經(jīng)營(yíng)型企業(yè)轉(zhuǎn)變，堅(jiān)持效益最大化，做好生產(chǎn)、銷(xiāo)售、供應(yīng)整體運(yùn)營(yíng)優(yōu)化工作；要深入開(kāi)展全流程的對(duì)標(biāo)挖潛、降本增效工作，推行成本標(biāo)準(zhǔn)化；要努力提升生產(chǎn)效率，利用好激勵(lì)機(jī)制，充分調(diào)動(dòng)職工工作積極性。希望天淮公司通過(guò)持續(xù)努力，實(shí)現(xiàn)全面盈利的工作目標(biāo)。

天管企管信息部、人力資源部等部門(mén)負(fù)責(zé)人就天淮公司的管理模式、人力資源、生產(chǎn)率提升、對(duì)標(biāo)挖潛、市場(chǎng)營(yíng)銷(xiāo)等方面問(wèn)題與天淮公司領(lǐng)導(dǎo)班子成員進(jìn)行交流，分別提出了工作建議。

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